Faktury, tabulky v Excelu, čísla a stereotyp – tak si možná řada lidí představuje práci v auditu. O tom, že realita je jiná a že se auditoři neustále učí nové věci, získávají cenné zkušenosti a poznávají prostředí rozmanitých firem, se každoročně přesvědčují studenti na speciálních workshopech Deloitte, ale často také při vysokoškolské výuce, do níž se naši odborníci zapojují. Pojďte s námi nahlédnout pod pokličku Deloitte College a dalších aktivit Deloitte, na kterých se studenti seznamují s auditem.
Ať už jde o workshop Deloitte College, nebo o výuku na vysokých školách v rámci akademického roku, odborníci z Deloitte rádi předávají své zkušenosti a znalosti svým potenciálním budoucím kolegům. Mohou je tak nadchnout pro audit a ukázat jim, že navzdory četným mýtům je to nestereotypní práce, při níž se mohou seznámit s mnoha zajímavými lidmi a kde získají cenné zkušenosti v oblasti financí, které jim otevřou dveře k dalším pozicím v businessu.
„Mnoho studentů je překvapeno, že audit není jen o číslech, fakturách a tom, že je člověk od rána do večera zahrabaný v Excelu,“ říká Petra Zvarková, manažerka z oddělení Audit & Assurance v Deloitte, která seznamuje studenty s prací auditorů v rámci jednodenního workshopu Deloitte College.
Ten se koná v průběhu roku na několika univerzitách ze všech koutů republiky a odborníci Deloitte zde vysokoškolským studentům předávají své know-how a zkušenosti, ale i veselé historky z praxe. A leckdy dojde i na pozvání k výběrovému řízení a případné pracovní nabídky v auditním oddělení Deloitte pro ty, kteří pro audit zahoří nejvýrazněji.
Možná to někoho překvapí, ale není vlastně nutné, aby měl auditor vystudovanou vysokou školu ekonomického zaměření nebo znalost praktické stránky auditu již ve škole. Díky propracovanému systému školení a vzdělávání, který v Deloitte máme, se vše postupně naučí. Měla jsem dokonce kolegyni, která bývala baletkou Národního divadla a v 25 letech, kdy šla do tzv. baletního důchodu, začínala v auditu úplně novou kariéru.
Marika Kvietková, senior manažerka v oddělení Audit & Assurance, Deloitte
Chceš se o tom, jak se pracuje v auditu v Deloitte, dozvědět víc? Přečti si například článek o kariérní cestě vedoucího partnera Davida Batala, který v Deloitte začínal jako asistent a dnes šéfuje auditnímu oddělení. Na našem blogu pak najdeš i další zajímavé příběhy auditorů z Deloitte.
Nápad na program Deloitte College vznikl v roce 2022, v době koronavirové pandemie, kdy se značně ztížily možnosti náboru nových talentů. Inspirace tehdy přišla od kolegů ze Slovenska, kde tento projekt již nějakou dobu úspěšně fungoval jako náborový nástroj. V prvním pandemickém roce se tedy rozjely online workshopy. A od následujícího roku se pak model upravil i pro „offline“ verze, které se konají buď v kancelářích našich poboček, nebo přímo na půdě dané univerzity. Do projektu jsou zapojené univerzity z Prahy, Brna, Ostravy, ale třeba i ze Zlína.
„Cílem jednodenního workshopu je studenty co nejlépe seznámit s různými aspekty a fázemi auditu. Studenti projdou celým auditním procesem, od plánování a přípravy až po samotné provedení a závěrečnou zprávu,“ popisuje Petra Zvarková z brněnské pobočky Deloitte. Přihlásit se mohou nejen studenti, kteří uvažují o kariéře v auditu, účetnictví nebo jiných souvisejících oblastech, ale i studenti jiných oborů, kteří o auditu nic nevědí a chtějí se o něm něco dozvědět.
Program je velmi interaktivní. Studenti mají možnost zapojit se do kvízů, které testují jejich znalosti a porozumění oblasti auditu. Seznámí se také se zajímavými případovými studiemi, které vycházejí z reálných situací a výzev, s nimiž se auditoři při své práci setkávají. Účastníci tak získávají podrobný vhled do praktické činnosti auditora a především mají možnost vyzkoušet si, jaké to je řešit skutečné pracovní úkoly.
A v neposlední řadě s nimi odborníci z Deloitte sdílejí své nadšení pro audit a vysvětlují jim, co je podle nich na auditu to nej. „Já oceňuji, že se pořád učím. Po každé auditní sezoně, když se ohlídnu zpátky, říkám si, že jsem se zase letos naučila něco nového, technicky, ale i lidsky,“ prozrazuje Marika Kvietková a dodává: „Audit vás vlastně pořád nutí vycházet ze své komfortní zóny, někoho to může bavit a někoho ne… Já patřím do té první skupiny.“
K účasti na Deloitte College se studenti mohou volně registrovat na webových stránkách Deloitte. Je to skvělá příležitost nejen pro získání teoretických znalostí, ale i pro navázání kontaktů s profesionály z oboru a pro porozumění tomu, jak funguje jedna z předních společností poskytujících auditorské služby na světě.
Petra Zvarková, manažerka v oddělení Audit & Assurance, Deloitte
Kromě akcí, jako je Deloitte College či různé další workshopy a veletrhy, se naši auditoři setkávají se studenty i přímo v univerzitních lavicích. Například Tatiana Nováková, senior manažerka v auditním oddělení ostravské kanceláře Deloitte, a její kolegové se pravidelně podílí na výuce na VŠB-TUO v Ostravě. Tato spolupráce trvá již několik let a od září 2024 byla ještě posílena partnerstvím, jež Deloitte uzavřel s Ekonomickou fakultou. Co studentům výuka od skutečného auditora přináší a co Tatianu samotnou na auditu baví, jsme shrnuli v krátkém rozhovoru.
Všichni víme, že je výuka v České republice koncipovaná velmi teoreticky a současně jsou účetní předpisy psány komplikovaně, jak ty české, tak mezinárodní. Studenti jsou zahlceni poučkami, teorií apod. Naším cílem je vysvětlit jim podstatu, mnoho složitých oblastí v účetnictví se dá prakticky představit na příkladech z praxe a základem úspěchu je podle nás pochopení. I u nás v auditu preferujeme pochopení a selský rozum před memorováním a jakýmsi automatickým přebíráním teorie bez porozumění.
Musím říct, že v rámci přednášek bojujeme často s ostychem studentů, bojí se zapojit, nejsou zvyklí prezentovat své názory či postřehy, je jim trapné se ozvat, pokud nerozumí. Vysvětlujeme jim, že žádná otázka a odpověď nejsou špatné, že podstatou naší práce je ptát se, vysvětlovat, pochopit a že naše mladší kolegy učíme metodou „learning by doing“, ne suchou teorii. Studenti se obvykle pak chytnou a zapojí, za což jsme rádi.
Věkový průměr ostravské kanceláře není ani 30 let. Proto máme k studentům blízko, rádi učíme kolegy nové věci a vysvětlujeme jim vše, co je zajímá. U studentů je pro mě obohacující vidět jejich nadšení a vůli.
Tatiana Nováková, senior manažerka v oddělení Audit & Assurance, Deloitte
Ano, několik internů, kteří u nás pracují, jsou zároveň studenty 2. až 5. ročníku Ekonomické fakulty VŠB-TUO. V rámci setkávání se studenty se snažíme jim vysvětlit, že se práce auditora nemusí bát, že je to práce zajímavá, barevná, kde nehrozí nuda a stereotyp, a že my, auditoři, jsme normální lidé z masa a kostí. 🙂Také rádi říkáme, že máme v Ostravě skvělý kolektiv, což je výhoda menší kanceláře. A mnozí z nás jsou absolventi právě Ekonomické fakulty VŠB-TUO, já také.
Myslím, že audit je nejlepší příprava pro práci ve financích, controllingu nebo účetnictví. Za velmi krátkou dobu dokážou naši mladí kolegové nabrat tolik zkušeností, co by se jim na jiných pozicích nepovedlo. Práce v auditu je investice do sebe, jen u nás v Moravskoslezském kraji obsluhuje Deloitte klienty z mnoha odvětví, a tak auditor vidí do mnoha oblastí – od výroby oceli přes zdravotnictví až po společnosti ve službách. Dovolím si tvrdit, že každý, kdo prošel naší firmou, dokáže velmi rychle vyhodnotit jakékoliv finanční výkazy, které dostane do rukou. Já osobně audit považuji za pestrý obor, každý rok přinese novinky, na které musí auditor reagovat (ať už to byl covid, růst ceny energií, ESG atd.). Baví mě, že je to detektivka, kde se člověk neustále učí, posouvá a nenudí. Navíc ve výborném zázemí, kde jsou dostupné všechny technologické novinky a především skvělí a chytří lidé.
Láká tě práce v auditu? Podívej se na aktuální volné pozice a najdi si ten pravý dream job pro sebe.
Pokud se chceš zúčastnit Deloitte College, sleduj náš web jsmedeloitte.cz.
Semináře, webcasty, pracovní snídaně a další akce pořádané společností Deloitte.
