Prázdniny jsou obdobím, kdy nezaměstnanost mírně stoupá. Důvodem je především slabší náborová aktivita ve firmách. Tentokrát počet uchazečů v evidenci úřadů práce v srpnu vzrostl o více než 4 tis. na 333 624 osob. Podíl nezaměstnaných osob se zvýšil o desetinu procentního bodu na 4,5 %.
Trh práce je zrcadlem vývoje ekonomiky. Stagnace a pomalý růst HDP v posledních letech se projevuje pozvolným zvyšováním nezaměstnanosti. Před rokem dosahoval podíl nezaměstnaných na obyvatelstvu 3,8 %, před dvěma roky 3,6 % a před třemi roky jen 3,4 %. Vyšší nezaměstnanost byla v české ekonomiky naposledy před devíti lety. Nejvýrazněji se na tom podílí průmysl, kde aktuálně meziročně klesl počet zaměstnanců o 1,9 %. Částečně se uvolněná pracovní síla přesouvá do sektoru služeb, část ovšem zůstává v evidenci úřadů práce.
Přes pozvolné zvyšování nezaměstnanosti zůstává tento parametr ekonomiky jeden z nejnižších v EU. To mimo jiné přispívá ke zrychlení růstu mezd, zvyšování jednotkových mzdových nákladů a tlaku na růst cen. Otázka je, jak dlouho bude tento stav trvat.
V podzimních měsících by se měla nezaměstnanost stabilizovat, aby v závěru roku pod tíhou obvyklých sezónních faktorů mírně stoupla. Bude-li pokračovat negativní trend i v příštím roce, mohl by podíl nezaměstnaných překročit hranici 5 %.
Semináře, webcasty, pracovní snídaně a další akce pořádané společností Deloitte.
