Deloitte živě 

Deloitte pomáhá České asociaci pro vzácná onemocnění se zpracováním účetnictví a mezd

Pomoc druhým má smysl, a proto se i my v Deloitte věnujeme nejrůznějším dobročinným projektům. Jedním z nich je i spolupráce s Českou asociací pro vzácná onemocnění (ČAVO). Této neziskové organizaci poskytujeme bezúplatně služby zejména z oblasti účetnictví, které si nemá kapacitu obstarat sama. Víte, jaké jsou odlišnosti ve způsobech účtování u neziskovek oproti běžným podnikům? Nebo že existují speciální předpisy, které účetnictví takových organizací přímo upravují? Na tyto a další otázky jsme ptali našeho týmu pro outsourcing podnikových procesů.

Pacientů, kteří trpí neobvyklými chorobami, jsou v Česku desítky tisíc. A právě pro tyto lidi je zde ČAVO, se kterou společnost Deloitte spolupracuje již notnou řádku let. V Deloitte poskytujeme pro ČAVO vedle zmíněného účetnictví služby také z oblastí daní a zpracovávání mezd, a to pro bono. Lucie Stančíková z týmu pro outsourcing podnikových procesů, která se spolu s dalšími svými kolegy z Deloitte této spolupráci dlouhodobě věnuje, popisuje, co všechno taková práce pro neziskovou organizaci obnáší.

Lucko, čemu se váš tým věnuje a jak s ČAVO spolupracujete?

Náš tým pro outsourcing podnikových procesů poskytuje účetní, daňové a mzdové služby. Jsme rozdělení na dvě části. Jedna se specializuje na mzdové služby, její hlavní činností je tedy počítání mezd. Tuto službu zajišťujeme i pro ČAVO, protože oni sami nemají pro tyto účely dostatek pracovníků. A potom je tu druhá část, která poskytuje účetní a daňové poradenství. S jejich pomocí vedeme pro ČAVO účetnictví, sestavujeme ročně účetní závěrku nebo zpracováváme veškeré podklady pro získávání grantů a dotací. Dohromady těmto činnostem věnuje svůj čas asi 5 nebo 6 kolegů.

Co jsou to vzácná onemocnění?

Sticklerův syndrom, Pompeho nemoc či vestibulární schwannom. Že jste o těchto nemocech doposud neslyšeli? Jedná se totiž o vzácná onemocnění, kterých celosvětově známe přibližně 8 000. Podle oficiální definice postihují tato onemocnění méně než 5 osob z každých 10 000 jedinců. Více informací a konkrétní seznam onemocnění najdete v mezinárodní internetové databázi Orphan.net, o životních příbězích pacientů si můžete přečíst na stránkách Vzácní.cz.

A co zmíněné daňové poradenství?

ČAVO coby nezisková organizace nepřipravuje žádná daňová přiznání, ze svého statutu není totiž povinna. Nicméně s daněmi také pomůžeme, je-li to potřeba. Nedávno jsme například řešili otázku faktur, které neziskové organizace nemohou vystavovat. Pokud by ji taková organizace vydala, oznámila by tím určitý výnos, čímž by porušila svůj neziskový charakter a musela by potom daňové přiznání podat.

Den vzácných onemocnění

Poslední únorový den je speciálním dnem v roce nejen pro svou přestupnost, ale také proto, že na něj připadá Světový den vzácných onemocnění. Každoročně si v tuto dobu lidé po celém světě připomínají, že existují i neobvyklé choroby, se kterými se sice většina z nás nikdy nesetká, ale pro mnoho lidí jsou každodenní realitou. ČAVO při této příležitosti organizuje řadu aktivit, prostřednictvím kterých zvyšuje povědomí o takto nemocných lidech. Chcete se zúčastnit i vy? Potom nezapomeňte sledovat webové stránky organizace.

Čím je spolupráce s ČAVO coby neziskovou organizací specifická?

Z profesního, účetního hlediska je to oproti klasickým klientům velmi odlišné, neziskovky jsou v této oblasti dokonce upraveny zvláštním předpisem. Účetnictví, resp. některé způsoby účtování jsou u společností, které podnikají za účelem zisku, vedeny jinou cestou. Specifická je u neziskovek například práce s dary, ze kterých tyto společnosti „žijí“ a které přijímají ve velkém, což se u klasických podnikatelských subjektů neděje. Začít spolupracovat s ČAVO pro náš tým proto znamenalo nastudovat si mnoho nových věcí.

Mluvíš o profesním hledisku, co ale osobní dojmy? Jaké je takové jednání s neziskovou organizací oproti běžným klientům?

Z osobního hlediska je ČAVO specifická především svým zápalem pro věc. Lidé, kteří v ní pracují, to dělají ve svém volném čase, je na nich vidět to upřímné odhodlání a nadšení, což je velmi sympatické a dává to celé spolupráci skvělou atmosféru.

Tři otázky pro ČAVO

Čím vás oslovila společnost Deloitte?

V roce 2012, na samém počátku naši existence jsme hledali různé možnosti a kontakty na někoho či nějakou společnost, která by se mohla věnovat našemu účetnictví pro bono. Přes osobní kontakty nám tehdy byla doporučena firma Deloitte. Vše se podařilo sjednat a my jsme velmi rádi, že nás dodnes podporuje a pomáhá nám takto významná společnost.

Jak spolupráci hodnotíte?

My jsme za tuto podporu opravdu velmi vděčni, poskytuje nám ujištění, že naše účetnictví je vedeno řádně, podle požadovaných pravidel a my se můžeme věnovat plnění našeho poslání. Čas, který nám Deloitte ušetří, věnujeme péči o vzácné pacienty. Na jejich zlepšování kvality života nám velmi záleží. Spolupráce s kolegy z Deloitte je velmi příjemná a vstřícná, jsou velmi trpěliví. Naši spolupracovníci nabírají zkušenosti za pochodu, občas proto například něco nevíme či neznáme, ale s pomocí kolegů z Deloitte vždy vše zdárně vyřešíme.

Co chystáte do budoucna?

V létě jsme připravili naši novou strategii a máme mnoho cílů a nových projektů. Naprosto si uvědomujeme nutnost profesionalizace ČAVO, proto nyní hledáme fundraisera a projektového manažera, který nám bude pomáhat realizovat naše velké plány. Rok 2020 je rokem přestupným, a proto je i Den vzácných onemocnění, který se vždy slaví poslední únorový den, pro nás významný. Připravujeme k tomuto Dni mnoho akcí, které budou propojeny s kampaní na mezinárodní úrovni.

Chcete se o České asociaci pro vzácná onemocnění dozvědět více? Chcete pacienty s neobvyklými onemocněními podpořit i vy? Potom neváhejte a podívejte se na webové stránky asociace, kde zjistíte, jak konkrétně můžete pomoct.

Účetní závěrka
COVID-19  Deloitte živě 

Pozitivní motivace a dobrý vztah učitele s žákem, říká psycholog k online výuce

Školy jsou z důvodu pandemie koronaviru uzavřeny již třetí týden a pomalu se začínají adaptovat na nový typ výuky i online třídní prostředí. Zvládnout práci s digitálními nástroji je však jen jednou stranou mince – tou druhou je komunikace samotná. Přenesení školní výuky do domácího prostředí totiž klade zvýšené nároky na ředitele škol, učitele i žáky samotné, ale hlavně na jejich pracující rodiče. Jak vytvořit optimální klima, ve kterém budou studenti motivování k tomu, aby se výuky ze svých domácích lavic účastnili? Jak odbourat stres na obou stranách a umožnit vyučujícím, aby i nadále zajistili kvalitní vyučování? 

30. 3. 2020
COVID-19  Deloitte živě 

Home office v karanténě v otázkách a odpovědích

Práce z domova a její nastavení, karanténa, nové požadavky na zaměstnavatele i zaměstnance. Shrnuli jsme 16 nejdůležitějších otázek i odpovědí, které zazněly na našem webcastu. Zjistěte, jak rychle nastavit home office, jaký je daňový režim náhrady za práci z domova, jestli lze nařídit přesčasy nebo zaměstnancům přispívat na cestu do práce vlastním automobilem či jak je to teď se stravenkami. Shrnuli jsme to nejdůležitější, abyste se mohli adaptovat na novou situaci. 

20. 3. 2020
COVID-19  Deloitte živě 

Plnohodnotné vzdělávání v době koronaviru. Jak rychle nastavit online výuku?

Koronavirová pandemie komplikuje život celé společnosti, výjimkou nejsou ani děti školou povinné. Návrat do školních lavic je zatím v nedohlednu a tak je potřeba rychle zajistit kontinuální vzdělávání. České základní a střední školství ale s dálkovým či distančním studiem nemá příliš zkušeností, to samé platí i pro online výuku. Jaké možnosti tedy školy mají? A jaké nástroje a platformy mohou při online vzdělávání využít? 

19. 3. 2020