Dnešek patří dětem, budoucnost je prozatím na nás. To je motto našeho Deloitte KidsXO klubu pro děti od 8 let, v rámci něhož pořádáme pravidelná setkání na různá témata. To poslední se zaměřilo na technologie a kreativitu a schopnost jejich využití - na dvě klíčové schopnosti, které budou v budoucnu formovat pracovní i osobní život dnešních dětí. Jak setkání probíhalo?
Hlavní aktuální trendy, které hýbou světem daňového reportingu, jsou všechno a hned. Rozsah reportovaných dat a potřeba rychlosti reportování zkrátka roste a je jen otázkou času, kdy se v Česku začnou zavádět přísnější postupy inspirované zahraničím a ve financích se radikálně rozšíří využívání robotů. Jak?
První probuzení na jakémkoliv festivalu je krušné. O to víc, když se celý tým připravuje na den plný pracovního nasazení v době, kdy poslední z návštěvníků festivalu svým příchodem do stanového městečka teprve uzavírá předešlý den. Dobře, 11:15, kdy začíná první workshop Deloitte zaměřený na robotiku, není zase tak úplně brzo, ale na Colours to prostě jinak nejde… Jsou tady další zápisky z cest z (ne)hudební premiéry Deloitte na festivalu Colours of Ostrava. A navíc pár informací o robotice.
Jako v dalších odvětvích, také v právu inovace postupně určí nová pravidla hry. Za některé služby perspektivně klienti advokátům přestanou platit úplně. Anebo budou ochotni platit mizivé částky. Již nyní však existuje celé spektrum technologií, které mohou posouvat efektivitu právních služeb. A to od základní „robotizace“ právního poradenství, až po zapojení umělé inteligence. Kde se na této škále nachází to správné řešení pro vás?
Youtuber Karel Kovář, známý spíše jako Kovy, a více než tři desítky dětí, takový byl druhý Deloitte KidsXO Club. V pražském moderním Českém institutu informatiky, robotiky a kybernetiky děti sdílely své příběhy a videa, poznávaly virtuální realitu i roboty a spolu s Kovym absolvovaly sezení, během nějž si společně povídali o Youtube či přípravě videí. Na závěr pak proběhlo ocenění nejlepších prací.
Kam směřuje daňový reporting? Jak se v kanceláři zbavit papíru? A kdy se vyplatí najmout si robota do financí? Odpovědi přinesl seminář Deloitte Výzvy digitalizace finančních procesů, který se uskutečnil v Praze.
Výhody automatizace jsou jasné a již o nich bylo řečeno mnoho – není sporu o tom, že automatizace přináší možnost pracovat 24 hodin denně sedm dní v týdnů, nulový výskyt lidských chyb a konzistentní kvalitu. Technologie se navíc dá koupit jednodušeji než lidé – i když kvalitní zaměstnanci jsou pro každou společnost přínosem. Přinášíme vám třetí díl našeho seriálu o RPA.
Zavádění automatizace znamená, že role lidí v organizacích se mění. Společnosti se sice měnily už od průmyslové revoluce v 19. století, takže změna jako taková není nic nového, ovšem tempo, jakým se technologie nyní vyvíjí, je výrazně rychlejší než v předchozích letech. Je pochopitelné, že někteří lidé mají strach, že automatizace ohrozí jejich práci, mým cílem však je vysvětlit, proč bychom neměli hned panikařit.
O automatizaci se dnes hodně mluví, především v souvislosti s nedávným pokrokem v oblasti umělé inteligence. Automatizace v sobě však zahrnuje mnoho technologií. Různé druhy automatizačního softwaru a hardwaru společnostem přinášejí rozličné příležitosti. Podívejte se s námi, jaké to jsou.
